Blogi

Meil on hea meel tuua teieni Recruri värbamistarkvara uued funktsionaalsused. Värbamistaotlus Juhtidel ja/või kaasvärbajatel on nüüd võimalik üksteisele edastada värbamisvajadusi vormi abil. Lihtne vorm võimaldab jagada ettevõttesiseselt detailsemat infot konkursi ja/või otsitavate inimeste kohta, see hoiab kokku juhtide ja värbajate aega kirjavahetuse arvelt. Värbamistaotluse vormi leiate KONKURSI vaate alt. Selle avamiseks ja täitmiseks tuleb teha … Read more

Tagasiside andmine ja saamine on oluline nii kandidaatidele kui tööandjatele. Ühelt poolt on see väärtuslik sisend, mis peaks aitama kandidaatidel liikuda teadlikumalt edasi sobivaimate väljakutsete suunal, teisalt on tegemist tööandja sõnumiga, mis peegeldab ka tööandja väärtusi, kujundades seeläbi tööandja mainet. Tundub lihtne, kuid ometigi eksime sel teel päris tihti. Mis saab personaliotsingu raames tagasiside andmisel … Read more

Üle aasta väldanud kriis, on kasvatanud ettevõtteid ümber hindama oma äristrateegiaid ja paljudel juhtudel oma äritegevust veebikeskkondadesse viima.  Juhid on tõdenud, et niisama ootamisest pole kasu ja olenemata olukorrast tuleb ellujäämiseks edasi tegutseda. See tähendas paljudele ettevõtetele ka värbamise ümberkorraldamist ja uute võimaluste leidmist. Kui eelnevalt oli veebipõhine värbamine, kui üks võimalikke viise, siis tänaseks … Read more

Meilt saab nüüd tellida kujundatud ja lihtsasti muudetavaid töökuulutuste põhjasid! Oleme saanud tagasisidet, et sagedasti jääb värbamisprotsess toppama just kujundatud kuulutuse loomise ja muutmise taha. Luua iseseisvalt ettevõtte brändile vastavaid kuulutusi pole lihtne – õpi uusi oskusi, kuluta aega, diskuteeri turundusosakonnaga, kas vastav kuulutus vastab ikka ettevõtte brändinõuetele ning aja taga mõõtusid, millelele tööpakkumine erinevates … Read more

Meie tubli tehniline meeskond uuendas liidestust Recrur ja CV Online tööportaali vahel, et hõlbustada ja kiirendada töökuulutuste haldamist. Nüüdsest on taaskord võimalik järgmine: Töökuulutuste kiire ülesminek CV Online tööportaali, iga 15 minuti järel; Kandidaatide andmete import Recrur’i 1 tunni jooksul; Loodud töökuulutuses tehtud muudatuste kiire kuvamine tööportaalis; Töökuulutuse lõpetamine Recrur’is lõpetab automaatsel

Hoidke nüüd toolidest kinni – siin on midagi, mille väljahõikamist oleme oodanud juba päris pikalt.Oleme alustanud koostööd värbamisäpp MeetFrank’iga! Uue integratsiooni abil saame oma praegustele ja tulevastele klientidele pakkuda kõige laialdasemat valikut värbamiskanalitest, mis ühilduvad otse Recrur’i värbamistarkvaraga. Miks see koostöö on nii oluline? Kes tänasel päeval edukalt värvata tahab, peab jälgima, millistes kanalites tema … Read more

Meil on väga hea meel teada anda, et Recrur-i tublid arendajad on valmis saanud uue funktsionaalsuse – KARJÄÄRILEHE mooduli. Nüüd on võimalus igal ettevõttel luua oma väärtusi edasi andev karjäärileht, mis kõnetab vajalikke kandidaate, toob välja ettevõtte eripärad ja on ühendatud Recrur värbamistarkvaraga. Et uut funkstionaalsust ise testida, ei ole vaja teha muud, kui luua … Read more

Kuna meie viimasel karjäärilehe webinaril oli väga suur huvi antud teema vastu ja välja sai toodud palju häid nippe eduka karjäärilehe loomiseks, siis panime koostöös CVO Recruitment värbamisjuhi, Geirit Ehasooga, kokku TASUTA E-raamatu, mis elementidele karjäärilehte luues kõige rohkem tähelepanu pöörata. Kes webinaril osaleda ei saanud, siis saab kokkuvõtet lugeda sellest blogist: Karjäärilehe webinari kokkuvõte … Read more

Artikkel DigiPro-stAutor: Harry TuulAvaldatud: 10.09.2020 kell 08:18 Kolm aastat tagasi loodud 300 miljoni eurose investeerimiseelarvega Riigi Kaitseinvesteeringute Keskusest on saanud digilahenduste teerajaja mitte ainult avalikus sektoris — näiteks digivärbamisega tehakse nii mõnelegi ka erasektorist silmad ette. Keskus kasutab lisaks vanakooli lehekuulutusele värbamiseks nii digiplatvorme kui ka sotsiaalmeediat. “Meil on väga palju ruumi innovaatiliste ideede elluviimiseks … Read more

15.septembri hommikul viisime läbi meie järjekordse praktilise värbamiswebinari, mille peamiseks fookusteemaks oli KARJÄÄRILEHT. Arutasime, miks seda vaja on, kuidas kandidaadid karjäärilehte suhtuvad ja mis elemendid peaksid seal olema esindatud, et karjäärileht täidaks oma eesmärki. Lisaks tutvustasime, kuidas uues Recrur moodulis ise lihtsate sammudega karjäärilehte luua. Recruri poolt viisid webinari läbi meie tegevjuht Marit Alaväli ja … Read more